2019年遵义市特岗教师招聘,我们需要提前了解哪些信息?

2019-03-04 17:05|来源:金粉笔教育|热度:手机上打开

2019年遵义市特岗教师招聘公告何时发布?招聘人数是多少?招聘条件和对象又是什么?这些我们现在还不得而知,但是我们可以参考往年招聘条件,提前做好准备!在参考往年招聘情况时,我们需要重点关注这些问题:招聘对象、招聘条件、学历要求、专业要求、教资证要求、是否由户籍限制等问题。

以2018年遵义市特岗招聘1067名为例:

一、国家"特岗计划"招聘  以取得相应学科类别教师资格(即报考小学岗位须取得小学及以上与报考学科一致的教师资格;报考初中岗位须取得初中及以上与报考学科一致的教师资格。下同)的高等师范院校和其他全日制普通高校应往届本科毕业生为主,可招部分取得相应学科类别教师资格的应往届师范类专业专科毕业生。  以上报考人员所学专业与报考学科须一致或相近(参照教育部公布的有关普通高等学校专业目录),年龄均要求在30岁以下(1988年5月1日后出生)。     二、县"特岗计划"招聘对象和条件  报考幼儿园教师岗位人员须取得幼儿教师资格证,报名人员年龄要求在30岁以下(1988年5月1日后出生)。  具体招聘范围(含黔教职成发〔2011〕267号、黔教职成发〔2013〕370号、黔教职成发〔2014〕157号、黔教职成发〔2015〕79号、黔教职成发〔2017〕262号、黔教函〔2018〕2号批准开设和备案学前教育专业的中职学校毕业生)、条件由"特岗计划"县招聘工作领导小组自行确定,但县城所在地的乡(镇)幼儿园职位报考学历必须是大专以上学历。     三、国家"特岗计划"面向全国招聘(精准扶贫指标除外);县"特岗计划"招聘生源地范围由各县(区、市)招聘工作领导小组自行确定。

四、招聘分为两个阶段。第一阶段招聘符合报考条件(含国家"特岗计划"和县"特岗计划")的全日制普通高校本科毕业生,报考学科与所学专业一致。第二阶段招聘其他符合条件的人员。

五、招聘流程。特岗教师招聘按照公布招聘岗位、网上报名、资格审查、考试、录取、签订合同、岗前培训等程序进行。

根据历年特岗公告发布时间,都是在四月底或者五月初,距离现在差不多两个月的时间,遵义各县(区)面试形式不统一,如红花岗、正安县等考结构化,凤岗县、习水县等考说课。所以,金粉笔教育提醒广大考生,欲报考2019年遵义地区特岗的考生,需要了解教师的三种面试形式:说课、试讲、结构化(答辩)。因为面试形式不是一层不变的,只要全面了解准备,不管考哪种面试形式,都能够有充足的底气面对。

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