【单位简介】
贵阳市东升学校建校于2003年。二十一年来，东升学校汇聚了一批有情怀、有责任、有能力的优秀教育人，践行“为党育人、为国育才、为学生一生的幸福和发展奠基”的办学宗旨，长期致力于建设优美环境、优秀团队、优良校风、优质课程、优秀文化，弘毅自强、耕耘不辍，创建了一所尊重学生个性发展，特长发展，培养学生全面发展的特色学校。获评贵阳市先进民办学校，贵阳市2020年一般高中学校“入出口”成绩评估二等奖，贵阳市2022年一般高中学校”入出口”成绩评估三等奖，西南大学人文强基实验中心基地校等荣誉及奖项。
【招聘简章】
一、招聘原则：
公开、公平、公正、择优录取。
二、招聘岗位及人数：
拟招聘高中教师、初三教师共15人，校医1人，共计16人。（具体详见岗位表）
三、招聘对象及资格条件
（一）招聘对象
具有国家承认的本科及以上学历的应、往届毕业生，符合任教学科的具体要求。高级教师，具有3年以上教学经验者优先。
（二）基本条件
1．具有中华人民共和国国籍。拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导，热爱社会主义，具有为人民服务的思想，遵纪守法，有良好的职业道德，爱岗敬业。
2．身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。
3．符合招聘岗位要求，具有报考岗位相应学科教师资格证，需具有二级乙等及以上等级普通话等级证书。（语文教师需具有二级甲等及以上等级普通话等级证书）
4．具有较好的专业素质、热情开朗，有良好的口头、文字表达能力和与人沟通的能力。
四、不受理报名情形
1．曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的。
2．曾被开除公职或被机关（含参照公务员法管理机关〈单位〉）、事业单位辞退未满5年的。
3．任职（工作）或服务期间发生重大责任事件；曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在年度考核中曾被确定为不称职（不合格）的。
4．人民法院认定为失信被执行人或经有关政府行政主管部门认定被列为失信联合惩戒人员的。
5．法律法规等规定不得聘用的。
五、招聘流程及时间
本次招聘按照发布招聘公告、报名、筛选、笔试、面试，面谈、资格核查、录用等程序进行。
（一）报名时间：自公告发布之日起至6月14日截止。
（二）报名方式：
应聘人员准备报名资料扫描件及复印件，存储在一个文件夹内，形成压缩文件，压缩文件命名为“本人姓名+应聘岗位”，如：“张三+高中语文教师”，随后通过投递电子邮件方式报名，电子邮件名称同样命名为“本人姓名+应聘岗位”。报名邮件投递邮箱：bgs@gydsxx.cn。
应聘人员需要准备的报名资料扫描件及复印件有：
（1）报名表（通过附件二下载填写完毕后扫描形成影印件）。
（2）有效期内的《居民身份证》（含有效期内的临时身份证）。
（3）毕业证书（有学位证的一起提供，无学位证的可不提供）。
（4）普通话等级证书。
（5）教师资格证书。
（6）教育部学历证书电子注册备案表（登录学信网查询截图）。
（7）本人简历。
（三）资格初审及筛选：根据应聘人员投递到报名邮箱的材料进行资格初审及筛选，筛选通过的，电话或短信通知进入下一环节。
（四）笔试时间：6月中旬。具体时间以电话或短信通知时间为准。
（五）面试时间：6月中下旬。具体时间以电话或短信通知时间为准。
（六）面谈、资格核查时间：6月底。具体时间以电话或短信通知时间为准。
（七）录用通知时间：7月底前。具体时间以电话或短信通知时间为准。
六、签订合同：
经以上程序考察合格后，签订劳动合同。
七、薪资待遇
薪资结构：(基本工资+岗位工资+课时工资+绩效工资+专项目标奖）综合年收入：
1.优秀应届毕业大学生、研究生9万—12万/年；
2.高中（含初三）优秀教师12万—16万/年；
3.地市级以上高中骨干教师、学科带头人16万—30万/年。
八、注意事项：
应聘人员所提供的材料必须真实，如有作假，取消面试资格。
九、咨询电话：
蒋老师：18685036196
学校位置：
贵阳市东升学校
贵阳市观山湖区数博大道长岭南路（融创九樾府旁）
公交线路：观山湖区长岭路南路站（2路、3路、230路、231路）
