为深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实习近平总书记关于做好新时代人才工作重要思想和视察贵州重要讲话精神，贯彻落实省第十三次党代会和省委十三届三次、四次全会部署，聚焦围绕“四新”主攻“四化”主战略、“四区一高地”主定位，着眼“六大产业基地”“富矿精开”“3533”重点产业集群等部署安排，促进人才链产业链耦合发展，推动人才链产业链深度融合。为充分发挥人才引领产业发展作用,积极引导人才向重点产业集聚，第十二届贵州人才博览会组委会办公室编制发布了《2024年贵州省重点产业紧缺人才需求目录》（以下简称“目录”），通过对第十二届贵州人才博览会人才需求目录数据深入分析，有助于全面了解贵州省企事业单位人才需求、重点领域人才需求、人才供给整体状况、人才资源流动去向，为全省各级各有关部门开展人才引进、培养、政策制定和服务保障提供参考，对做好高校毕业生等重点人群就业工作提供依据。
一、总体情况
第十二届贵州人才博览会官网平台共有3046家招聘单位，提供1.1万余个岗位，需求5.8余万人，投递简历15.2万余人次。2024年新增访问量730万余人次。
二、编制依据。《目录》紧紧围绕省委省政府决策部署，聚焦“六大产业基地”“富矿精开”“3533”重点产业集群领域、山地特色高效农业、高质量教育和医疗、文化旅游、技能人才等重点领域，编制发布2024年紧缺人才需求。《目录》设置新型综合能源基地、全国重要的白酒生产基地、新能源动力电池及材料研发生产基地、面向全国的算力保障基地、全国重要的资源精深加工基地、全国重要的产业备份基地、新型工业化、新型城镇化、农业现代化、旅游产业化、服务业创新发展、高质量教育和科技研发、高质量医疗卫生、技能人才、大生态、博士后工作站等16个引才板块，通过分析用人单位急需紧缺岗位设置、需求数量、岗位条件等，掌握我省各行业急需紧缺人才分布，实现学科专业与产业链、创新链、人才链相互匹配、相互促进，有助于提升引才针对性和实效性，提高人力资源配置效率和人才资源结构优化。对于我省优化人博会引才平台、完善人才引进政策、制定人才队伍建设规划、促进高校毕业生就业等具有重要的借鉴意义。
三、需求分析
《目录》涵盖了贵州省109家省直事业单位，435家企业及24个博士后科研工作站等1518个用人单位，主要由“学历条件”为“本科及以上，“薪酬待遇”为“月薪6000元以上”，“岗位紧缺指数”是“非常紧缺”三个指标确立，包括岗位名称、需求人数、岗位资格、学历要求、专业要求、薪资待遇等。
《目录》共发布1518家用人单位，涉及5162个岗位，共1.1万个用人需求。
（一）从行业领域看。“六大产业基地”（富矿精开）领域：新型综合能源基地需求684人，居“六大产业基地”（富矿精开）领域人才需求首位，占人才需求总量的6.29%；全国重要的产业备份基地人才需求280人，全国重要的资源精深加工基地人才需求241人，分别占人才需求总量的2.57%、2.21%。国家区域医疗中心项目：发布人才需求290人，占人才需求总量的2.67%。16个引才板块中，高质量教育和科技研发领域需求最多，人才需求2568人，占人才需求总量的23.6%;其次是高质量医疗卫生领域需求2137人、新型工业化领域需求1405人，分别占人才需求总量的19.64%、12.91%。
（二）从单位类别看。共有1518家用人单位，平均每家单位招聘7人。其中省直事业单位109家，需求1661人；9个市（自治州）887家事业单位发布2554个岗位，计划招聘4118人。全省435家企业发布1487个岗位，计划招聘4991人。省直事业、市（自治州）事业单位和全省企业人才需求分别占需求总量的15.27%、37.85%、45.87%。市场主体是本届人博会人才需求的顶梁柱和主力军。
（三）从引才地域看。贵阳市1301个岗位，省直855个岗位，毕节市578个岗位，位居前三位。分别占比25.22%、16.56%、11.2%。市场主体方面，贵阳市辖区内企业参与数量最多，有200余家。
（四）从需求学历结构看。招聘岗位对人才的文化程度要求主要集中在硕士研究生和本科两类。全省5162个岗位中，硕士研究生及以上岗位2541个、本科及以上岗位2111个、博士岗位510个，分别占比49.22%、40.9%、9.88%。说明用人单位对高学历人才需求在不断增长。
（五）从学科专业来看。岗位要求专业居前三位是：临床医学类、化学化工类，土木建筑类。引才需求分别为911人、611人、599人。其余紧缺专业是教育学类、经济学类、计算机科学与技术、材料科学与工程等。
（六）博士后流动（工作）站人才需求方面。21个博士后流动（工作）站发布引才需求283人。材料、采矿、电子及相关领域需求量大。
四、发布平台。用人单位和广大人才朋友可登陆人博会官方网站https://rc.guizhou.gov.cn/，或扫描下方贵州人才博览会公众号二维码，即可详细了解《目录》中各岗位的名称、需求人数、岗位资格、学历要求、专业要求、薪资区间等，并可在线筛查和投递简历。符合条件的各类人才可联系用人单位进行接洽。
详细岗位信息以企事业单位在人博会举办期间官网发布的为准，具体事宜由用人单位负责解释。
