各有关县（区）教育科技局：
根据《毕节市教育局关于印发毕节市2019年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘实施细则的通知》（毕教发〔2018〕92号）安排，2019年新招聘的“特岗”教师由各县（区）教育科技局负责开展上岗前培训。为确保培训实效，现将有关事宜通知如下：
一、培训对象
我市2019年招录的所有“特岗”计划教师。
二、培训时间
8月24日至26日举行，培训具体时间及相关要求由各县（区）教育科技局根据实际确定并公布。
三、培训地点
各“特岗”教师在所签约的县（区）参加培训，具体地点由县（区）教育科技局确定。
四、培训内容
（一）师德师风、教师思想政治教育、教育法律法规和教师纪律专题
培训教师端正从教态度，树立正确的育人观念，教学言行符合十九大及习近平总书记系列讲话精神，树立师德意识、法治意识，熟悉教育教学法律常识、教师职业道德规范，深刻认识体罚或变相体罚对学生身心发展、对自己发展的严重危害，猥亵学生、性侵学生必然丧失人格和自由，在新任教师内心筑牢道德、纪律和法律的底线意识。
（二）育人理念教育
通过培训让新任“特岗”教师树立既教书又育人的理念，并组织所有“特岗”教师按照贵州教师誓词开展职前宣誓。
（三）学科教师教学常规培训
让新任“特岗”教师进一步熟悉教学工作的具体流程、内容，教书育人的方式方法，让他们懂得合理处理工作中的问题，明确衡量教学方法的标准。
（四）农村班主任工作实务
让新任“特岗”教师掌握班主任工作开展的一些基本理念、方法，组织开展班团队活动的方案设计、活动开展，能够创造性地开展班级管理工作。
（五）教师常见写作技巧
教学计划、教案、说课稿、教学小结、教学质量分析报告、教学反思、教学随笔等常见文体的写作方法。
（六）教师礼仪培训
让新任“特岗”教师熟悉教师的一般场合着装、言行举止的规范和注意事项，树立教师形象意识。
五、相关事宜及要求
（一）重大传染病补检。培训前，第一阶段签约的特岗教师未开展重大传染疾病体检，请各县（区）教育科技局统筹安排，采取就近原则协调当地县级公立医院，并通知考生补检。一阶段签约在七星关区、大方县、黔西县的考生到原体检医院（七星关区人民医院）补检，其中签约七星关的考生8月20日早上体检，签约在大方县的考生8月21日早上体检，签约在黔西县的考生8月14日上午完成，如因故未赶到的，可在8月20、21日两天补检。签约在金沙县、织金县、威宁县、赫章县的考生，按签约县教育科技局的安排按时完成体检。第二阶段招聘的考生一次性完成所有项目，不需补检。经体检存在重大传染病的考生，按《人事部卫生部关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发〔2005〕1号）所附标准的第十八条内容，取消录取资格，所签协议解除。
（二）培训要求
1.要合理确保培训场次时间，认真遴选培训专家，确保覆盖规定的所有培训内容。培训专家须为一线优秀教师、班主任或教研员，师德优良、专业过硬、在本行业有示范作用，语言表达能力强，对所承担的授课专题有较深入的研究和实践，有条件者可聘请在职“特岗”教师中的优秀者现身示范。
2.要周密部署，抓培训纪律、考勤等工作，并做好“特岗”教师培训报到相关事宜的衔接和部署，确保培训实效、报到上岗有序。
3.“特岗”教师培训并经县（区）教育科技局认定合格后，由各县（区）教育科技局发放《2019年“特岗”教师报到证》。具体报到事宜由各县（区）教育科技局确定并通知“特岗”教师。
（三）已签约“特岗”考生无故不参加培训或逾期不报到者，视为自动放弃，相关县区教育科技局可根据所签协议追究责任，并在9月1日配合市教育局做好补录工作。
（四）请各有关县（区）教育科技局在8月23日前将2019年特岗教师岗前培训方案（含培训专家名单、简介等）发至师资科邮箱：szk8889@163.com。联系人：孙克栋；电话（传真）：0857-8224396。
（五）各2019年“特岗”计划县（区）联系方式
七星关区教育局教师工作股：0857－8302765
大方县教育局政工股：0857－5252863
黔西县教育局人事股：0857－4241930
金沙县教育局人事股：0857－7221239
织金县教育局政工股：0857－7622580
威宁县教育局“特岗”办：0857－6226823
赫章县教育局政工股：0857－3222369
威宁县2019年一阶段招聘特岗教师重大流行性传染病专项体检的通知(1).pdf
毕节市教育局办公室
2019年8月16日
